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期刊hr最新视觉报道_hv硬度与hrc硬度对照表(2024年12月全程跟踪)

内容来源：AI全自动内容创作接口所属栏目：热点更新日期：2024-12-01

期刊hr

在职一年全日制硕士，轻松毕业！ 𐟎“ 现在申请，明年8月直接毕业，简直不要太爽！ 𐟓š 可选专业艺术计算机教育心理学 MBA 金融法学 𐟓… 学制：1年，无需托福雅思等语言成绩 𐟒𐠦€𛨴𙧔诼š6.8万元，无需出国，不辞职，专科起读 𐟏›️ 学校排名：QS前200的公立大学，投入少，含金量高 𐟒𛠦Žˆ课方式：周末集中线上授课，轻松毕业，无需答辩和期刊 𐟒𜠥�Ž†用途 HR认可升职加薪评职称海外移民人才引进继续读博深造 ✅ 对于不想出国，又想轻松读硕士优化学历背景、履历镀金的你，简直不要太香！

𐟓š𐟓ˆ 人力资源专业必看学术期刊推荐 𐟓š𐟓ˆ 想要在人力资源领域发表学术成果？这里有一份精选的学术期刊清单，助你轻松发表文章，提升学术影响力！ 𐟓– 《人才资源开发》 𐟔„ 半月刊 𐟓ˆ 影响因子：0.403 𐟏⠤𘻥Šž单位：河南省行政管理科学研究所 𐟓š 收录：知网、万方 𐟓𐠤𘻨恦目：人事人才、公共服务、事业单位改革、就业创业、职业能力、HR业态等。 𐟓– 《中国管理信息化》 𐟔„ 半月刊 𐟓ˆ 影响因子：0.387 𐟏⠤𘻥Šž单位：吉林科学技术出版社 𐟓š 收录：知网、维普 𐟓𐠤𘻨恦目：会计研究、会计信息化、企业管理信息化、人力资源管理、金融与投资、财政与税收、经济研究、信息技术与应用、公共管理等。 𐟓– 《现代营销》 𐟔„ 旬刊 𐟓ˆ 影响因子：0.392 𐟏⠤𘻥Šž单位：吉林现代营销杂志社 𐟓š 收录：知网、万方、维普 𐟓𐠤𘻨恦目：行业视角、经济管理、营销策略、区域经济、网络商务、现象研究等。 𐟓– 《中国人力资源社会保障》 𐟔„ 月刊 𐟓ˆ 影响因子：0.746 𐟏⠤𘻥Šž单位：中国劳动保障报社 𐟓š 收录：知网、万方、维普 𐟓𐠤𘻨恦目：卷首语、时政要闻、图解要闻、图解政策、经验交流、理论探索、工作研究、海外视野等。 𐟓– 《中国市场》 𐟔„ 月刊 𐟓ˆ 影响因子：0.476 𐟏⠤𘻥Šž单位：中国物流与采购联合会 𐟓š 收录：知网、万方、维普 𐟓𐠤𘻨恦目：本刊特稿、前沿理论、区域与城市经济财政与金融、产业经济、企业管理、市场营销、财税审计、物流与供应链、数字经济等。 𐟓– 《中国集体经济》 𐟔„ 旬刊 𐟓ˆ 影响因子：0.463 𐟏⠤𘻥Šž单位：中华全国手工业合作总社中国工业合作经济学会 𐟓š 收录：知网、万方、维普 𐟓𐠤𘻨恦目：城乡建设、经济观察、管理创新、改革论坛、经营之道、理论探讨、财税金融、经济与法、人力资源管理、文化产业、财务管理等。

学科排名真的能帮你选对学校吗？𐟤” 第一次感受到学科排名带来的好处，是在我以重庆大学房地产学院硕士身份找实习的时候。因为重庆大学是建筑类老八校之一，所以在应聘建筑相关公司时，HR看到我是重庆大学的，直接就通过了！那种感觉，简直不要太爽！赶紧签约，别让好机会溜了！不过，管理科学与工程的学科评估排名就没那么神奇了。根据我和很多学弟学妹的交流，发现这个排名在就业市场上并没有太大作用。原因有两个：首先，管理科学与工程并不属于专硕，它的专业性相对较弱，更偏向于综合类管理学科。读了管科，你不会像读了土木工程一样能熟练画图，也不会像读了医学一样懂得各种仪器和病症。所以，用人单位更看重的是你的院校背景，而不是具体的专业排名。其次，第五轮学科评估结果早就出来了，但官方一直没有公布（原因不明）。评估的主要参考是各个院校核心期刊论文的发表数量，而这些和就业的关联度并不大。所以，如果你以后有意向读博做学术，可以参考学科排名来择校；但如果你的目标是就业，那就多考虑一下学校所在的城市、是211还是985还是双一流、以及你熟悉的专业课等因素吧。#管理科学与工程 #管理科学与工程考研

澳洲硕士回国就业难？7大原因揭秘！最近看到不少关于澳洲硕士回国找工作的吐槽，说澳洲的硕士文凭在国内不受欢迎。通过和几十位在澳洲的同学交流，我总结了以下几点原因，供大家参考：学制短，被视为“水硕” 𐟌Š 现在很多企业认为澳洲的一年制硕士是“水硕”，学制短，不需要发表核心期刊论文。企业觉得这些学生不用心学习，能力不足。高分成绩不占优势 𐟌Ÿ 即使你拿到了HD或者with excellence的成绩，回国找工作也不一定有优势。除非你选择在澳洲继续读博或者找工作。对于一些行业或职位来说，澳洲的高分成绩可能只是加分项，而不是决定性因素。除非你在澳洲期间通过实习、项目经验等方式积累了丰富的工作经验和实际能力，否则仅凭学业成绩可能难以脱颖而出。 QS排名不是首要条件 𐟓Š HR们更看重本科学校排名、实习经历，而不是QS排名。双非+澳硕=双非。某节大厂工作的HR朋友告诉我，在HR眼里，本科学校排名 > 实习经历 > QS排名。年龄和经历的劣势 𐟕𐯸 与你竞争的国内硕士已经不是同批本科毕业的同学了，而是比你更成熟、有更多实习经验的学长学姐，所以HR更偏向选择国内硕士。 HR的偏见 𐟤” 有些Top1央企的HR亲口说过，留学生投简历有时不是个人原因，而是因为HR觉得麻烦。审核留学生的毕业证、成绩单等各类信息比国内学生的时间成本高得多。而且留学生没有就业推荐表也没有三方协议，真的很麻烦。所以同等条件下，他们更偏爱国内学生。专业选择的重要性 𐟏늦𞳦𔲧š„学校尤其是某些大学在就业方面表现不佳，尤其是商科专业。商科的背景更看重实习经历，而不是学校学科的优势。不过，澳洲的理工科、数据科学专业、传媒公关类专业（如特定行业的公关）以及新南威尔士的化学、材料、光伏专业，还有澳国立的数据分析、计算机专业都是非常不错的选择。疫情期间的网课问题 𐟓– 很多HR会质疑疫情期间的网课，面试时会被问到你的硕士课程是实地还是疫情期间的网课。非常多同学因此被问到这个问题。我是帽子老师，欢迎大家补充其他原因！

在职人士必看！一年水硕的五大优势 𐟚€ 水硕的“水”字，代表着轻松入学，无需考试；双语授课，无需外语；毕业不卡壳，无需答辩。对于在职人士来说，一年制硕士是一个理想的选择。 𐟔𙠦— 需笔试联考，直接申请入学 𐟔𙠥œ訁Œ读硕，周末和节假日上课 𐟔𙠦𘚥꩜€完成论文，无期刊要求和答辩 𐟎“ 正规公立院校，一年毕业拿硕士文凭，证书与全日制学生相同，国内外均认可。 𐟏𐠲0多所院校，排名相当于985/211级别，含金量不言而喻。 𐟑” 适合上班族、无法出境的同学，可用于丰富学历背景，优化履历，进高校，工作跳槽进外企私企，获得HR认可，评定职称，创业，公司IPO上市，继续申博，移民等。

电子信息通信简历制作指南：科研经历篇 𐟓ˆ 今天我们来聊聊如何制作一份突出科研经历的电子信息通信简历。如果你没有太多的科研竞赛经历，别担心，明天我会继续更新相关内容。有任何问题的小伙伴们都可以来交流哦！首先，简历中最优先展示的通常是你的教育经历，包括你的学校、专业成绩、科研竞赛经历等。以下是一些基本要素：专业课排名、成绩、绩点核心专业课程英语水平获奖情况特别提醒一下，核心课程的顺序很重要。比如，如果你的目标导师主要研究无线通信，那就把通信相关的课程放在前面；如果是AI方向，就把数学和AI相关的课程放在前面。科研经历怎么写？𐟤” 科研经历是简历中的重中之重。之前我和通信大厂的HR聊过，他们希望了解你的项目背景。因此，你需要简单介绍一下你的项目背景，包括为什么要研究这个课题。接下来是个人工作部分，核心是你用了什么算法解决了什么问题，或者你引入了什么机制解决了什么问题。如果你的项目背景比较少，可以用一句话概括，然后详细介绍项目的主题内容。个人工作部分可以负责问题建模、仿真验证和论文撰写。成果展示 𐟓Š 成果的格式尽量按照论文的引用格式，你的名字要加粗。如果是SCI期刊，可以备注一下。竞赛经历如果觉得可以重点介绍，就类似项目经历一样详细介绍；否则的话，可以直接放在其他部分。个人总结 𐟓 在个人总结部分，可以列出自己熟悉的专业课和技能。学生活动部分可以随便写写，一般不太看。希望这些建议能帮到你，祝大家都能做出一份亮眼的简历！如果有任何问题，欢迎随时交流哦！

心理学考研：如何选择就业方向？曾经的我，也曾在迷茫中徘徊，不知道读研后该何去何从。那时，我只想着毕业，却对未来的职业方向一无所知。如今，我已经与研一的小伙伴们分享了各种就业选择，看着新上岸的学弟学妹们，仿佛看到了曾经的自己。读研前的思考 𐟧 在决定读研之前，务必先问自己：你想要什么？是想继续深造读博，还是希望早日就业？又或者是对某个行业情有独钟？读博的选择 𐟎“ 专硕和学硕都可以读博，但学硕有硕博连读的机会，且发表期刊更容易，因此读博的路径相对顺畅。专硕则需要通过考博来获得博士学位，但专硕有三个月的实习要求。如果你不想实习，可以尝试获得实习证明，这样就有更多时间进行实验研究。专硕的学生也可以通过发表文章来增加读博的机会。心理健康老师 𐟏늊心理老师其实就是卷编制，需要经过多次考试才能上岸。辅导员和大学行政岗位也是不错的选择。产品经理 𐟓𑊊产品经理是一个很好的职业方向，尤其是在北京等大城市，工资都在两万多。虽然工作比较辛苦，但收入可观。人力资源 𐟑劊人力资源工作就是去当HR，工资大约在1.2万左右，加上年终奖，全年收入大约在15万左右。心理咨询师 𐟒슊心理咨询师的前期投入较大，但后期回报高。平均一场督导的费用在600-700元左右。很多小伙伴也考虑先当心理健康老师，副业从事心理咨询师。总结 𐟓 无论选择专硕还是学硕，最终的目的都是为了找到适合自己的职业方向。专硕虽然有实习要求，但并不影响其未来的职业发展。学硕虽然有硕博连读的机会，但也需要通过努力来发表期刊。心理咨询师、产品经理、人力资源都是不错的选择，关键在于找到自己真正热爱和擅长的领域。

在职人士必看！一年制硕士轻松搞定在职的朋友们，别错过这个机会！去读个一年制硕士吧，真的超值！ 𐟔 轻松搞定海外一年制硕士，不用出国，QS前200的学校任你选。没啥难度，关键在于信息差，主打的就是便宜好读！ 𐟒栦‰€谓的“水硕”，就是申请入学简单，毕业没有答辩，不用发论文。特别适合我们这些在职人士，工作忙也能轻松应对！ 𐟔𙠥�ˆ𖧟�Œ一年就能毕业 𐟔𙠤𘍨€ƒ试，申请入学，轻松通过 𐟔𙠥䧤𘓨𕷨ﻯ𜌦Ž奏—非全日制和本科无学位 𐟔𙠥…雅思托福，中英双语授课 𐟔𙠦𛡨𖳥‡𚥋䧎‡70%，没有期刊和专利要求 𐟏력𞈥䚦𐴧ᕩ™⦠ᩃ𝦘ﹸ5/211级别的，QS世界排名前200、前300的比比皆是！含金量高！当然也有便宜的，2万块就能读！ 𐟎“ 热门专业一应俱全，像MBA、教育学、心理学、计算机、金融、管理、经济、医疗健康、管理学、医美等都有。 ✅ 证书可以做各种学历认证，丰富履历背景，跳槽进私企、外企，获得HR认可，评定职称，上市披露、继续申博、移民等都可以用！

中级工程师职称评审全攻略，轻松拿证！ 2023年中级工程师职称评审已经开始啦！你准备好了吗？今天给大家分享一些干货，祝大家都能顺利通过评审！学历和工作年限：必备条件𐟓œ 首先，学历和工作年限是硬性要求，缺一不可。如果你的学历或工作年限不够，那申报基本就没戏了。每年各地的政策都在变，建议大家提前了解清楚自己所在地的具体规定。继续教育：学时要求𐟕𐯸 继续教育也是必不可少的环节。大部分地方要求90学时，分为公需、专业和选修三个部分。别忘了仔细核对每块的学时，千万别漏了。职称论文：格式和内容𐟓 论文这一块也不能忽视。期刊要选对，级别也不能忘。三大网（知网、万方、维普）都是大名鼎鼎的。论文的题目、格式、重复率和发表时间都要注意，查重率一定要控制好。业绩材料：展示亮点𐟎𘚧𛩦料要展示跟职称相关的项目，并且需要单位盖章认可。建议多准备几个项目材料，3-5个最好。如果有获奖的项目，那就更亮眼了，分数也会相应提高。社保要求：连续缴纳𐟒𜊧侤🝤𙟦˜聾𓩔„一环。必须连续缴纳6个月以上，补缴的也不行。社保要么是公司缴纳，要么是HR代缴，派遣员工也别忘了提供相关材料。领证攻略：流程和注意事项𐟓𒊦œ€后一步就是领证了。证书都是在官网下载，电子版全网可查。只要按照流程走，拿证儿不是问题。希望这些攻略能帮到大家，祝大家都能顺利通过中级工程师职称评审！

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