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大学期刊招聘权威发布_农学最差专业(2024年12月精准访谈)

内容来源:AI全自动内容创作接口所属栏目:观点更新日期:2024-12-03

大学期刊招聘

校园招聘严禁限定985和211高校 你知道吗?教育部出新规了,校园招聘再也不能限定985和211高校了! 一直以来,很多用人单位在招聘时,都更倾向于985、211高校毕业生,甚至有的还会要求第一学历必须为985、211或双一流。这无疑给非名校的毕业生带来了更大的就业压力和不公平竞争。但好消息来了,教育部日前印发了关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知,明确规定校园招聘严禁限定985和211高校。这一新规的出台,无疑为打破传统名校观念,营造公平就业环境迈出了重要一步。通知还要求,各地各高校要加强就业与招生、培养的联动,提升高校毕业生就业工作保障水平,严格落实校园招聘三严禁要求,即严禁发布含有限定985、211高校等字样的招聘信息,严禁发布违反国家规定的有关性别、户籍、学历等歧视性条款的需求信息,严禁发布虚假和欺诈等非法就业信息。同时,还要配合有关部门依法打击招聘欺诈等涉就业违法违规行为,加大校园招聘审核力度,确保招聘信息的真实性和准确性。 让我们一起期待这个新规能真正落地执行,为所有毕业生创造一个更加公平的就业环境。#热点引擎计划#

【郑州高校毕业生专场招聘会周六举行】10月23日,记者从二七区人力资源和社会保障局获悉,10月26日,该局与二七区退役军人事务局、二七区长江路街道办事处将联合52就业网,在二七万达广场1号门中厅举办“职场扬帆 金秋送爽”郑州2024年金秋招聘月高校毕业生专场招聘会活动。 本次招聘会邀请了70余家用人单位参加,涵盖生物、IT、通信、商贸、教育、传媒、金融、科技、医疗、农业、物流、房产等行业,提供就业岗位9800余个,涉及行政、管理、文职、财务、人事、培训生、营销、技术、客服、抖音主播等。 截至目前,已有钢钢实业、瑞鼎房产、康富威智能、洁星力日化、天蓝康电子商务、天禧财务、中国建筑集团、美瑞化妆品、百壹源信息等众多用人单位报名参会。 招聘会时间:10月26日(周六)下午15时至18时 招聘会地址:二七万达广场1号门中厅(大学南路8号 ) 咨询电话:0371-56666878

大学生2025届就业太困难,希望国家号召央企国企增加校园招聘,休现社会责任。但2025年校园招聘很多央企国企招聘不增反减少。希望国家推动央企国企增加大学生招聘名额,大学生寒窗苦读十几年,在实践中才能更好为就会创造价值!#找工作有多难#

如今招聘教师呈现一种怪现象,正儿八经师范大学的师范生不招聘不引进,大多把视野放在戴“双一流”“985”“211”光环的院校,引进招聘一些非师范生专业对口学生。教师招考究竟应该从师范类专业的毕业生中招聘选拔,还是从非师范类毕业生中招聘呢? 师范生?非师范生?招聘教师,这年头真是有点儿玄乎。好学校盯着那些“高大上”的毕业生,师范院校的学生反而有点儿冷清。“强师计划”说了,质量第一,师范院校得扛大旗。 这就像挑西瓜,非得挑那些看着皮光肉厚的,却忘了真正的好瓜,还得看瓤儿。那些没经过师范专业训练的老师,进了学校,教学水平参差不齐,有的甚至“躺平”当起了甩手掌柜。责任感?使命感?理想?这些东西,可不是光靠文凭就能装出来的。 这就好比,你让一个学医的去修车,能修好吗?也许能修,但肯定不如专业的技师。教书育人,也是个技术活儿,需要专业的训练和培养。那些“投机取巧”进来的老师,能有多少教育情怀?真能一辈子扑在教育事业上?打个问号吧。 现在一些学校,为了所谓的“高学历”,宁可要那些没经过专业训练的老师,也不要那些踏踏实实学了四年师范的毕业生。这逻辑,我有点儿搞不懂。长远来看,这可不是什么好事儿。培养好老师,才是教育的根本。别光顾着看“光环”,得看看老师的真本事。 招聘教师,还得回归本质。师范院校的毕业生,才是教育事业的基石。别让那些“非专业”的老师,坏了教育的“规矩”。这可不是闹着玩的,关系到孩子们的未来。眼下,很多学校已经开始反思,这或许是个好的开始。但愿,以后能看到更多真正热爱教育的老师,站在三尺讲台上。

【288家优质企业提供岗位8900余个】近日,职引未来——2024年全国大中城市巡回招聘江西站活动在井冈山大学成功举行。 来自辽宁、广东、湖南、湖北等10个省份和省内的288家优质企业向高校毕业生提供电子科技、金融、新能源等领域就业岗位8900余个。活动现场吸引了井冈山大学及周边吉安地区高校毕业生近6000人进场求职,企业收取简历1.19余万份;线上,参与就业之家直播带岗活动2700余人。

博士是标配 根据南京某双一流大学教师招聘公示,现在一流学科大学也要国内外知道大学博士研究生毕业才能进入编制。#找工作有多难# #热点引擎计划# #动态连更挑战#

看了上海某高校的招聘会,很现实很扎心

大家都说大学生不好找工作,为啥招聘单位去大学招聘,却没有大学毕业生来应聘,招聘现场招生的工作人员比学生还多,为啥啊?谁懂啊。#找工作有多难# #动态连更挑战# #鸡娃不焦虑#

#云南一大学招聘会现按摩师岗位# #云南一大学校招足浴店技师招聘# 云南一大学招聘会现按摩师岗位,网友称商业味太浓,且无视校招的庄重理智,如果招聘也席卷社会风尘,岂不让天之骄子与社招等同,那么我们如何理解人才两个字呢?另外,从一侧面表明某些用人单位对学历、学力的浅薄认知!

#事业单位招聘# 【招182人!宜昌市2025年事业单位人才引进招聘!】近日,宜昌市人社局官网发布《宜昌市2025年“招才兴业”事业单位人才引进招聘公告ⷥ››川大学站》,本次引才计划共182人,涉及6个市直部门89人和8个县市区93人。 网络报名时间为12月2日至12月7日上午11:00.校园招聘会时间为12月7日9:00-12:00. 招聘博士的岗位(岗位序号1-8、11、25-27),招聘单位可以通过对应聘者采取业绩评价与自由化面谈方式进行考核。其他岗位采取两轮面试方式,在四川大学进行。 第一轮面试时间从12月8日开始,重点测评应聘人员的综合素质,以问答方式进行。 第二轮面试重点测评应聘人员与岗位相适应的业务能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试采取结构化面试方式进行。

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